Waar staan wij voor?

Waar staan wij voor?

Beroepsinhoudelijke ontwikkeling
Het uitgangspunt van beroepsontwikkeling is een duidelijke beschrijving van de functie van de VF&O-verpleegkundige. Allereerst moet daartoe een duidelijk functieprofiel worden geformuleerd. Ook streeft de beroepsvereniging VF&O (noodzakelijke) deskundigheids-bevordering van haar leden na, bijvoorbeeld via symposia, trainingen en cursussen...

Kwaliteit van de beroepsuitoefening
De beroepsvereniging VF&O benadrukt het belang van een eenduidige registratie van de VF&O- verpleegkundige en streeft nadrukkelijk een samenhangend kwaliteitsbeleid na. Dit doet zij onder meer door verheldering van begrippen, ontwikkeling van een toetsingssysteem en ontwikkeling van diverse protocollen, standaarden, richtlijnen en handleidingen.

Daarnaast stelt de vereniging een handleiding op voor een jaarverslag dat is gebaseerd op de kerntaken van de VF&O-verpleegkundige. Daarmee kunnen zij binnen de eigen instelling hun werkzaamheden verduidelijken...

Verbetering van de positie van de VF&O-verpleegkundige
De plaats, positie en naamgeving van de VF&O-verpleegkundige in de organisatie dienen eenduidig te zijn, evenals de achterliggende opleiding. Wij trachten een logische indeling van functies te bewerkstelligen met een daarmee samenhangend niveau van functioneren op basis van helder geformuleerde competenties.

Daarnaast vindt de beroepsvereniging VF&O dat ieder algemeen en academisch ziekenhuis moet beschikken over een polikliniek voor osteoporosescreening en valbeoordeling bij fractuurpatiënten...